Taille de la police:
Police:
Thème:
La formation Mesures d’assurance de la qualité (Règlement 299/10) est mandatoire pour tous les employés de Valoris qui travaillent auprès d’adultes ayant une déficience intellectuelle. Cette formation d’une demi-journée est offerte sous forme de visionnements de segments vidéo. Suite aux visionnements de chacun des segments, une discussion vient approfondir chacun des sujets.
Les inscriptions pour cet événement sont terminées.
Module 2 de 8 - Série de formations Nouveaux Intervenants (NI) pour les préposés à la protection de l’enfance en Ontario (3 jours)
Module 1 de 8 - Série de formations Nouveaux Intervenants (NI) pour les préposés à la protection de l’enfance en Ontario. Ce module traite des contextes historique, culturel et juridique importants, et ce, pour comprendre les pratiques et les philosophies du bien-être à l’enfance actuel.
Mental health first aid (MHFA) is the help provided to a person developing a mental health problem or in a mental health crisis. The first aid is given until appropriate professional treatment is received or until the crisis is resolved. Mental Health First Aid Basic is a 12-hour course focused on adults interacting with adults in all environments. The course discusses the following mental disorders:
Ce Webinar est offert en anglais seulement
Intended Audience: Supervisors of Valoris only
The new Series has been designed as a linear, progressive process which takes place in the first 6 months of hire. Skills and scope of practice are enhanced sequentially to ensure application of clearly defined competencies in the field. Each course will include an online component, a classroom component, as well as opportunities for practice, assessment, and knowledge transfer. The webinar will provide a brief overview of this new Series as well as an in-depth discussion of the roles and responsibilities of the supervisor during training. We would ask that all supervisors read the Child Welfare Pathway to Authorization Guide for Supervisors prior to attending. This will be circulated in early January.
FORMATEUR : Erik Bisson de Jeunesse Idem
Maximum de 15 places disponibles - SUR INVITATION SEULEMENT. Pour vous inscrire, veuillez communiquer avec Roxanne Gagné au 613-249-8593 (poste 4810) ou à rgagne@valorsolutions.ca.
Cette demi-journée fait suite à la formation sur l'introduction à la diversité des genres et à l’orientation sexuelle qui avait pour but d'offrrir de l’information générale sur l’orientation sexuelle, l’identité de genre ainsi que l’homophobie et la transphobie dans un contexte d’intervention. Les participants pourront discuter de cas réels pour obtenir des pistes d'intervention. Des mises en contexte et des études de cas seront préseentés.
Maximum de 15 places disponibles - Pour les employés de Valoris qui ont suivi la formation initiale d'une journée.
Cette demi-journée fait suite à la formation sur l'introduction à la diversité des genres et à l’orientation sexuelle qui avait pour but d'offrrir de l’information générale sur l’orientation sexuelle, l’identité de genre ainsi que l’homophobie et la transphobie dans un contexte d’intervention. Les participants pourront discuter de cas réels pour obtenir des pistes d'intervention. Des mises en contextes et des études de cas seront préseentés.
La Culture de douceur « Gentle Teaching » est basée sur la psychologie de l’interdépendance humaine. Elle demande à l’aidant une introspection sur son esprit de douceur afin de trouver des moyens pour réconforter et exprimer une valorisation inconditionnelle envers ceux privés de la vie familiale et communautaire.
